Mától lépett érvénybe a módosított munka törvénykönyv.

A Klaus Iohannis államfő által még kedden kihirdetett új jogszabály legfontosabb változásai a pihenőszabadságokra vonatkoznak. A módosítás szerint ugyanis ezentúl a betegszabadság nem befolyásolja a pihenőszabadság időtartamát.

A törvény szerint egy teljes állású alkalmazottnak legkevesebb 20 munkanap fizetett szabadság jár évente. Ha egy alkalmazott valamilyen okból egy naptári évben nem tudja kivenni a teljes pihenőszabadságát, munkaadója köteles a következő naptári évtől számított 18 hónapon belül megadni a megmaradt szabadnapjait.
MVR